هزة في مختبر الدفع النفاث؟ يمكن أن تتغير السيطرة على مركز ناسا الشهير للمرة الأولى منذ ما يقرب من 100 عام
تخطط وكالة ناسا لفتح المنافسة للسيطرة على مختبر الدفع النفاث (JPL)، والذي تم تشغيله تاريخياً من قبل معهد كاليفورنيا للتكنولوجيا (Caltech). تعد هذه الخطوة جزءًا من عملية إعادة تنظيم أكبر تقوم بها الوكالة (على الرغم من تأكيد وكالة ناسا أن هذا لا يعني تسريح العمال).
“أعلنت ناسا اليوم أنها ستتنافس على عقد التشغيل مختبر الدفع النفاث، مع انتهاء اتفاقية Caltech الحالية في 30 سبتمبر 2028،” كما جاء في أ إفادة اليوم (22 مايو) من مختبر الدفع النفاث. قام معهد كاليفورنيا للتكنولوجيا بإدارة مختبر الدفع النفاث منذ إنشاء المختبر في ثلاثينيات القرن العشرين، وقام بذلك لصالح وكالة ناسا منذ إنشاء الوكالة في عام 1958. ووفقًا لبيان مختبر الدفع النفاث، كان معهد كاليفورنيا للتكنولوجيا يستعد لهذا التحول المحتمل منذ الصيف الماضي، لذا فإن الأخبار “لم تكن مفاجئة”. لكن التغيير المحتمل هو جزء من تغيير أكبر للوكالة.
وفي وقت سابق من هذا الصباح، ناسا أعلن عن عملية إعادة تنظيم كبرى، وهي منفصلة عن أخبار مختبر الدفع النفاث. وقالت الوكالة في بيان: “لدعم الأهداف الطموحة للوكالة على المدى القصير والطويل، تتخذ ناسا إجراءات لزيادة التخصص في المراكز ودمج مديريات المهام، ورفع مستوى تقديم العمل الممتاز تقنيًا”. بيان اليوم.
ماذا يحدث لمختبر الدفع النفاث؟
مختبر الدفع النفاث (JPL) هو المركز الرئيسي التابع لناسا للاستكشاف الآلي للكائنات الفضائية المريخ وغيرها من مواقع الفضاء السحيق. عملت الوكالة مع مختبر الدفع النفاث من خلال معهد كاليفورنيا للتكنولوجيا كمدير لما يقرب من 70 عامًا. على الرغم من أن مختبر الدفع النفاث لا يزال يعتبر أحد المراكز الميدانية التابعة لناسا، إلا أنه يتم تشغيله كمركز FFRDC متعاقد (مركز بحث وتطوير ممول فدراليًا). وقد سمحت هذه الحالة للمختبر بالعمل بشكل مختلف قليلاً عن مراكز ناسا الأخرى؛ فهو يتمتع بنوع فريد من الاستقلالية، على الرغم من أن وكالة ناسا كانت تتمتع دائمًا بإشراف كبير على المختبر.
“باعتباره FFRDC، يعمل مختبر الدفع النفاث ضمن إطار تعاقدي وإداري خاص مصمم لضمان تنفيذ عمله بما يحقق المصلحة العامة ويتماشى مع الأولويات الوطنية”، ناسا. وقد ذكر. “إن نموذج FFRDC يمكّن وكالة ناسا من الاحتفاظ بإمكانية الوصول إلى هذا العمق من القدرة مع الحفاظ على فصل واضح بين سلطة اتخاذ القرار الحكومية ومسؤوليات تنفيذ المقاول.”
إن فتح المنافسة أمام مؤسسات خارج معهد كاليفورنيا للتكنولوجيا لتشغيل مختبر الدفع النفاث قد يعني تغييرات كبيرة في كل شيء بدءًا من إدارة المهام اليومية وحتى برامج ناسا العلمية الكبيرة.
حتى الآن، كان مختبر الدفع النفاث ومعهد كاليفورنيا للتكنولوجيا متشابكين بشكل كبير، حيث يعمل أفراد البعثة والعلماء والقيادة وغيرهم بشكل وثيق “عبر البركة” بين مختبر الدفع النفاث ومعهد كاليفورنيا للتكنولوجيا. غالبًا ما تتضمن اجتماعات مهمة وبرامج مختبر الدفع النفاث موظفي معهد كاليفورنيا للتكنولوجيا، وأحيانًا يتم عقدها في حرمها الجامعي في باسادينا.
إن علاقة العمل هذه لها أكثر من مجرد تاريخ وراءها، حيث يعمل موظفو كلا المؤسستين جنبًا إلى جنب في مجموعة متنوعة من مهام وبرامج مختبر الدفع النفاث ووكالة ناسا. يرسم بيان مختبر الدفع النفاث هذا التغيير القادم المحتمل على أنه شيء غير مفاجئ وإيجابي لكلا الطرفين، على الرغم من أنه لم يتضح بعد كيف ستتغير الأمور إذا سيطرت مؤسسة أخرى على المختبر.
تغييرات كبيرة في ناسا
مختبر الدفع النفاث ليس هو الجزء الوحيد من وكالة ناسا الذي يتوقع حدوث تغييرات كبيرة. يشير إعلان الوكالة اليوم إلى أن التعديلات الرئيسية على هيكل ناسا وطريقة عملها تلوح في الأفق.
“تعكس هذه المبادرة تركيز ناسا الشديد على تنفيذ المهمة في الدعم المباشر للمهمة سياسة الفضاء الوطنية. “نحن نركز الموارد على الأهداف الأكثر إلحاحًا التي تستطيع وكالة ناسا فقط القيام بها وتحرير القوى العاملة من البيروقراطية غير الضرورية والعقبات التي تعيق التقدم”. جاريد إسحاقمان قال في الإعلان. “نهدف إلى إعادة بناء الكفاءات وغرس ثقافة تجتذب الأفضل والألمع القادرين على متابعة التحديات الهندسية الأكثر تطلبًا والتحرك بأمان وعاجل.”
في حين أن كلمة “إعادة التنظيم” غالبا ما تثير مخاوف من تسريح العمال، فقد شهدت وكالة ناسا ومراكزها قدرا كبيرا من الأحداث غير المتوقعة “تغييرات الموظفين” في السنوات القليلة الماضيةوأصر آيزاكمان على أنه “لن يكون هناك تخفيض في القوة، ولا إلغاء للبرامج، ولا إغلاق”. وهذا وعد كبير وسط تغييرات كبيرة.
تتضمن التغييرات العديدة المقترحة التي أعلنت عنها ناسا للتو عددًا من التغييرات في القيادة بالإضافة إلى “إعادة تنظيم” مديريات المهمة لتبسيط العمليات وتقليل البيروقراطية. على سبيل المثال، سيتم دمج مديرية مهام تطوير أنظمة الاستكشاف ومديرية مهام العمليات الفضائية، مما يؤدي إلى إنشاء مديرية مهام رحلات الفضاء البشرية الجديدة (HSMD). وبالمثل، سيتم دمج مديرية مهام أبحاث الطيران ومديرية مهام تكنولوجيا الفضاء في مديرية مهام البحث والتكنولوجيا (RTMD).
من بين التغييرات العديدة في القيادة، جون بيلي بصفته المدير المساعد الجديد لمديرية دعم المهمة؛ جيمي دن مديرًا جديدًا لوكالة ناسا مركز جودارد لرحلات الفضاء; ولوري جليز كمدير مساعد جديد لشركة HMD.
بالإضافة إلى ذلك، تغيير أخير في مختبر الدفع النفاث: آدم ستيلتزنر، الذي شغل سابقًا منصب كبير المهندسين في مختبر الدفع النفاث (وأصبح شيء من نجم الروك بعد الفضول المريخ تجولr ملحمة هبوط الرافعة السماوية لعام 2012) سيكون الآن “كبير المهندسين للمشاريع الخاصة” في وكالة ناسا.
إخلاء المسؤولية: عمل المؤلف تشيلسي جود سابقًا في NASA JPL.
نشر لأول مرة على: www.space.com
تاريخ النشر: 2026-05-22 23:00:00
الكاتب: chelseagohd@gmail.com (Chelsea Gohd)
تنويه من موقع “beiruttime-lb.com”:
تم جلب هذا المحتوى بشكل آلي من المصدر:
www.space.com
بتاريخ: 2026-05-22 23:00:00.
الآراء والمعلومات الواردة في هذا المقال لا تعبر بالضرورة عن رأي موقع “beiruttime-lb.com”، والمسؤولية الكاملة تقع على عاتق المصدر الأصلي.
ملاحظة: قد يتم استخدام الترجمة الآلية في بعض الأحيان لتوفير هذا المحتوى.
